Ennead NOMA组织的一些成员. 图为从左至右Shalini Abeyaratne, 玛拉基书 Pursley, Tzara Peterson, Keristen爱德华兹
与克里斯汀·爱德华兹和玛拉基·珀斯利的对话, 恩尼德大学NOMA基金会首批研究员中的两位，介绍了奖学金项目, 他们转变为全职员工, 他们职业道路的演变, 以及Ennead NOMA小组的成立
1. 让我们 首先介绍一下NOMA(全国少数民族建筑师组织)和基金会奖学金的背景. 它的使命是什么?
Keristen爱德华兹: NOMA是一个建筑师团体, 设计师, 积极分子, 教育工作者致力于建筑环境中的公平. 几年前，NOMA基金会奖学金与AIA大型公司圆桌会议合作，作为一项全国性的倡议，为全国各地的学生创造指导机会，扩大建筑领域少数民族设计师的渠道. 该计划迎合了那些从建筑学校毕业的学生，是通过建筑执照获得专业过渡和支持系统的踏脚石.
玛拉基·珀斯利:NOMA的美妙之处在于它不仅仅是关于少数种族的, 还有性别和能力. 以任何少数派的身份进入这个领域, 它提供了一个社区，人们可以一起经历事情，并在我们的旅程中相互鼓励. 即使你不是少数, 这是一个很棒的组织，可以让你在设计行业获得更广阔的视野.
2. H大流行对你的奖学金经历有什么影响?
克里斯汀·爱德华兹:在COVID期间从建筑学院毕业是一个挑战, 因为许多公司无法雇佣新的团队成员. 知道NOMA支持我们，支持我们度过这段经历是至关重要的, 此外，Ennead加大了对NOMA奖学金项目的承诺，并增加了该公司接受的研究员人数.
玛拉基·珀斯利:被一家公司追求，并在如此忙碌和不确定的时期有这样的机会，这是令人鼓舞的.
3. 你的是什么? 像在Ennead一样的NOMA奖学金经验?
玛拉基书 Pursley:我有机会在整个办公室从事设计过程的不同方面，并参与其中 九个一组实验室, 为哈莱姆区一个名为“揭开历史”的广泛艺术干预项目提案，该项目将以一种积极的方式为社区讲述故事和创造场所. 带头提出一个建议并探索我的激情所在是很酷的:除了建筑之外，建筑还能做什么?
克里斯汀·爱德华兹:是的，参与“揭露历史”也是我的主要工作之一. 玛拉基书, 加布里埃尔·卡斯特罗-安德拉德(我们小组中的另一位NOMA研究员), 和我一起领导这个研究项目，除了我们的其他项目工作. 以研究为中心的设计策略旨在使所有居民都能接触到社区的历史，并为社区成员提供一种有机的方式来增加他们社区的集体记忆. Ennead在支持基层研究方面表现出色. 我一到这里，就已经在做我喜欢的工作了. 我有机会和一个很棒的团队一起工作和学习 阿尔塔社区中心 项目. 除了思考Alta独特的可持续发展挑战和目标, 当COVID-19将我们与社区合作伙伴分开时，我们的团队探索了如何重新思考社区参与流程.
4. 你们俩都转为全职了 九个一组员工. 发生了什么变化?? 你对未来的伙伴有什么建议?
克里斯汀·爱德华兹:我的技术水平有了显著提高, 我现在有了更多的平台来研究和倡导对我来说很重要的设计公平问题. 我对未来研究员的建议是保持好奇心，当你看不到结果时，永远不要害怕开始. 你可能不会拥有所有的东西，但有了合适的伴侣，一切都会变得完美. 作为一名新兴专业人士, 人们都渴望帮助你, 所以要充分利用所提供的资源.
玛拉基·珀斯利:我认为这个项目为我过渡到全职工作做了很好的准备, 哪一列是快车. 作为一名专业人士，我的心态发生了变化，我的设计思维也发生了变化. 我参与了很多国际上的大型项目. 在设计中考虑不同的文化使我成为一个更有思想的设计师——考虑来自不同地方的用户. 我对未来的伙伴们最大的建议是，在你自己的道路上保持安全，在你探索机会和提出想法的过程中发现这条道路的价值.
5. An Ennead NOMA小组已在办公室内启动. 这是怎么发生的，目标是什么?
克里斯汀·爱德华兹:Ennead与NOMA有着长久而美好的关系. 除了基金会奖学金之外, NOMA与传统黑人学院和大学(HBCUs)有一个专业发展项目。, Ennead也参与其中. 我在这里工作时注意到的一件事是，办公室里有很多人已经参加了NOMA，或者是我们当地NYCOBA NOMA分会的一部分, 但是没有真正的办公室集体. So, 当我们在考虑我们想要Ennead NOMA集团成为什么样的时候, 在我们的办公室里，有意为有色人种设计师和其他少数族裔设计师培养一个支持性的、可见的社区对我们来说至关重要. 我们致力于外展, 在我们的专业社区内建立关系, 在我们的司法工作中促进问责制, 股本, 多样性, 和包容. 我们希望支持和告知这些努力，并成为我们办公室和社区日常工作的一部分.
玛拉基·珀斯利:我同意，这是类似的一个出发点 Ennead的环境正义小组该研究着眼于社会公平与建筑环境公平之间的关系. 它是关于承认你所拥有的能动性以及你可以给予他人的能动性. 我们如何扩大我们的覆盖面? 什么在发生变化，我们如何在各个层面进一步推动这种变化?
了解更多关于全国少数民族建筑师组织的信息, 基金会奖学金, 并支持NOMA的规划和倡议 在这里. 诺玛的使命, 根植于丰富的行动主义遗产, 是授权地方分会和会员通过外展来促进有色人种社区的正义和公平, 社区宣传, 专业发展, 以及卓越的设计.